2015年肇慶市圖書館遴選工作人員公告
來源:肇慶市人力資源和社會保障局網 閱讀:837 次 日期:2015-10-14 14:44:14
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根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)和《關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位招聘工作人員的通知》(肇人發(fā)[2014]296號)的相關規(guī)定,結合工作需要,肇慶市圖書館面向全市事業(yè)單位公開遴選在編在職工作人員1名,將有關事項公告如下:

一、招聘崗位對象和條件

招聘崗位 招聘人數 崗位簡介 崗位條件
學歷 所學專業(yè) 其他條件
圖書、檔案管理員 1 從事圖書、檔案的整理、編輯和管理工作。 大專及以上 不限 1、40周歲以下,從事圖書或檔案管理工作5年以上。 2、近2年年度考核合格及以上等次。

二、遴選程序

(一)發(fā)布公告

遴選公告及擬遴選人員在肇慶市人力資源和社會保障局網站(www.gdzq.hrss.gov.cn)和肇慶市文化廣電新聞出版局(http://www.zqwgx.gov.cn/)網站發(fā)布;考試成績及相關事項在肇慶市文化廣電新聞出版局網站發(fā)布。

(二)報名時間

2015年10月22日至2015年10月24日

(三)報名辦法

本次公開遴選采取現(xiàn)場報名。報考者請持《肇慶市事業(yè)單位公開遴選工作人員報名表》(一式二份,見附表)和其他材料在報名期限內直接到肇慶市圖書館四樓辦公室報名(地址:肇慶市城東新區(qū)96區(qū)信安路肇慶市圖書館,聯(lián)系電話:0758—2858981,聯(lián)系人:陳雪英)。

(四)報名注意事項

1、報名時需同時提交以下材料:本人身份證和畢業(yè)證原件(核對后退還)及復印件,單位同意報考證明、工作經歷證明、近期大一寸正面免冠同底彩色照片3張。

2、有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

(1)遴選聘用后即構成省政府139號令第二十八條規(guī)定的回避關系的;

(2)受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的;

(3)涉嫌違法違紀,正在接受有關專門機關審查的;

(4)按照國家和省有關規(guī)定到定向單位工作未滿服務年限或試用期未滿的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)資格審查

肇慶市文化廣電新聞出版局負責對報考者提交的資料進行資格審查.資格審查合格的,發(fā)給準考證準予參加考試。報考者須對提交資料的真實性負責,對弄虛作假者取消考試資格。

(六)考試

本次公開遴選實行競爭性選拔考試,考試采用筆試加面試方式進行。筆試和面試均采用百分制,筆試和面試合格分數線均劃定為60分。按筆試和面試成績各占50%合成考試總成績(四舍五入保留小數點后2位)。

1、筆試

筆試內容為綜合知識。筆試時間:2015年10月31日

筆試地點:肇慶市圖書館四樓

2、面試

面試人選在筆試合格報考者中依照成績高低順序,按擬遴選人數與面試人數1:3比例確定面試人選。如擬遴選人數與面試人數未達到1:3比例,則按實際入圍人數確定面試人選。

面試采取結構化面試的方式進行。主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、人際關系處理能力、解決問題能力以及崗位所需的專業(yè)知識。

三、體檢和考察

考試結束后,在考試合格考生中依考試總成績高低順序,按照遴選崗位人數等額確定體檢和考察人選。根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定,由肇慶市文化廣電新聞出版局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院體檢,對體檢合格者,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行考察。

四、公示和錄用

(一)經體檢、考察合格后,由肇慶市文化廣電新聞出版局確定擬遴選人選,在肇慶市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日,經公示無異議的,按程序辦理出用手續(xù)。

(二)體檢、考察出現(xiàn)不合格或放棄體檢、考察、遴選資格以及在公示中發(fā)現(xiàn)問題不能遴選的,可依次遞補。是否遞補體檢、考察人選,由肇慶市文化廣電新聞出版局提出意見,報肇慶市人力資源和社會保障局批準。

五、注意事項

(一)年齡和工作經歷計算至2015年10月31日。

(二)遴選公告和擬遴選人員名單在肇慶市人力資源和社會保障局網站發(fā)布,考試成績和其他事項在肇慶市文化廣電新聞出版局網站發(fā)布。

報名咨詢電話:(0758)2781899

肇慶市文化廣電新聞出版局

2015年10月14日

附件:肇慶市事業(yè)單位公開遴選工作人員報名表

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《肇慶市事業(yè)單位公開遴選工作人員報名表.doc》來源于肇慶市人力資源和社會保障局網,最近更新2015年10月14日。

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