在線網(wǎng)校：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

考試書庫：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

此次招聘會(huì)參與人員是有就業(yè)意向并且選擇在洛陽自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。他們都是在部隊(duì)擔(dān)任營級(jí)以上職務(wù)且軍齡滿20年的轉(zhuǎn)業(yè)干部。目前，洛陽市共有自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部1100人（含2015年度），按類別區(qū)分：行政干部占38％，專業(yè)技術(shù)干部占62％；博士研究生占0.9%，碩士研究生占5.9％,大學(xué)或本科學(xué)歷54.9％，大專以下學(xué)歷占38.3％；以 2010-2013年轉(zhuǎn)業(yè)的為例，45歲以下和45歲以上的各占25%和75% ，2014年度45歲以下的所占比重為80%，2015年度 45歲以下的所占比重為91%?？梢钥闯鲎灾鲹駱I(yè)軍轉(zhuǎn)干部呈現(xiàn)出年輕化態(tài)勢，所以他們對(duì)就業(yè)的需求也越來越強(qiáng)烈。

自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部經(jīng)過部隊(duì)長期的培養(yǎng)鍛煉，具有較高的綜合素質(zhì)，是重要的人才資源。尤其是他們具有堅(jiān)定地政治信念，良好的思想作風(fēng)，嚴(yán)格的組織紀(jì)律，執(zhí)著的敬業(yè)精神，較強(qiáng)的組織能力，頑強(qiáng)的拼搏精神，這正是我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展所需要的。此次招聘會(huì)我們要求2015年度的116名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部原則上全部參加，預(yù)計(jì)總?cè)藬?shù)在300人左右，他們大多數(shù)適合中高層的行政管理崗位，外語，法律，后勤，文秘、財(cái)務(wù)等方面也擁有一定的人才。

附件：9.13自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部招聘會(huì)部分參會(huì)人員信息詳情請(qǐng)參考：http://www.lyhero.com/xnews/view.asp?id=22878

更多信息請(qǐng)查看全國各地人才招聘會(huì)網(wǎng)