榆林市橫山縣2015年招聘中小學(xué)及幼兒園公益性崗位教師的公告
來(lái)源:陜西橫山人力資源網(wǎng) 閱讀:887 次 日期:2015-07-24 14:55:46
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考試書(shū)庫(kù):>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類(lèi)/學(xué)歷類(lèi)/建筑工程類(lèi)

等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

為了解決我縣中小學(xué)及幼兒園教師短缺問(wèn)題,經(jīng)縣政府研究,決定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和幼兒園公開(kāi)考試招聘100名公益性崗位教師。具體事宜公告如下:

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試的辦法,擇優(yōu)聘用。

二、招聘對(duì)象和條件

招聘對(duì)象為全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生;音樂(lè)和學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)可放寬到普通高校師范類(lèi)專(zhuān)科畢業(yè)生。同時(shí)具備下列條件:

(一)橫山戶籍或與橫山籍人結(jié)婚并于報(bào)名前將戶口遷到橫山的。

(二)報(bào)名結(jié)束前已在橫山縣人才交流服務(wù)中心辦理了報(bào)到和未就業(yè)登記手續(xù)的。

(三)具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)與水平、技能條件。

(四)身體健康。

(五)1982年1月1日以后出生。

(六)具有教師資格證(學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)具有幼師教師資格證)。

(七)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員,刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除、辭退的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其它情形的人員,不能報(bào)考。

三、招聘崗位及人數(shù)

共招聘100名,其中中小學(xué)教師70名(語(yǔ)文22名,數(shù)學(xué)10名,英語(yǔ)4名,物理2名,化學(xué)3名,生物2名,政治3名,歷史2名,地理4名,音樂(lè)10名,美術(shù)4名,信息、教育技術(shù)學(xué)4名),幼兒園教師30名。

四、招聘程序

(一)報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間:2015年7月31日至8月3日。

2、報(bào)名地點(diǎn):橫山縣人才交流服務(wù)中心大廳(縣政府院內(nèi)東樓三層)。

3、報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。考生根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)按崗位類(lèi)別報(bào)名,非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)按教師資格證專(zhuān)業(yè)類(lèi)別報(bào)名。各崗位初審合格人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不得低于3:1。

4、考試?yán)U費(fèi)。按照陜西省物價(jià)局陜價(jià)涉發(fā)[1993]11號(hào)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),考生報(bào)名時(shí)每人繳納考試報(bào)名費(fèi)100元。

5、資格初審。對(duì)報(bào)考人員的照片、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和報(bào)考崗位類(lèi)別等相關(guān)信息予以初審。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,均實(shí)行百分制。

1、筆試??荚噧?nèi)容為招聘崗位相對(duì)應(yīng)科目的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

2、面試。面試采取講課的方式進(jìn)行。按照招聘崗位人

數(shù)的2倍確定面試人數(shù)。如果初審合格人數(shù)與招聘人數(shù)未達(dá)到3:1的,除具備進(jìn)入面試規(guī)定的比例外,筆試成績(jī)還要達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入面試。

3、按筆試成績(jī)60%和面試成績(jī)40%計(jì)入聘用總成績(jī),分崗位由高到低依次錄取。如初審合格人數(shù)與招聘人數(shù)未達(dá)到3:1的,面試成績(jī)必須高于70分及以上,否則不予聘用。如出現(xiàn)并列的,優(yōu)先聘用面試成績(jī)高的考生,如面試成績(jī)也相同的,同時(shí)聘用。

(四)資格復(fù)審

根據(jù)各崗位類(lèi)別招聘名額按1:1的比例,從高分到低分分別等額擬定初選人員。初選人員持有關(guān)證件在縣人力資源和社會(huì)保障局指定的時(shí)間、地點(diǎn)統(tǒng)一接受資格復(fù)審。對(duì)資格復(fù)審不合格者,取消聘用資格,空缺名額不再遞補(bǔ)。

(五)體檢

對(duì)資格復(fù)審合格的擬聘考生進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。對(duì)體檢不合格者,不得聘用,空缺名額不再遞補(bǔ)。

(六)公示

體檢后確定擬聘人員,對(duì)擬聘人員予以公示,公示期為7天。公示期內(nèi)對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考人員一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,空缺名額不再遞補(bǔ)。

(七)聘用管理

(1)聘用人員所從事的是公益性工作,納入我縣公益性崗位管理,屬于臨時(shí)用工。被聘用人員如有更合適的就業(yè)機(jī)會(huì),按有關(guān)規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

(2)聘用人員的管理。聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,聘用人員與縣人力資源和社會(huì)保障局委托的勞務(wù)派遣公司建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,期限暫定三年,合同一年一簽,試用期為一個(gè)月。用人單位負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理、考勤考核。

(八)待遇。

聘用人員享受崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。崗位補(bǔ)貼每月2000元;社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼包括基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)崗位補(bǔ)貼的申請(qǐng)發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的申報(bào)繳納等。

五、考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證、考試(含筆試和面試)、體檢時(shí)間和地點(diǎn)將在陜西省橫山縣人力資源網(wǎng)上(http://ylhs.gov.ch)查詢(xún),不再另行通知。

六、本公告解釋權(quán)歸教育局和人社局。

橫山縣公開(kāi)招聘中小學(xué)

幼兒園公益性崗位教師領(lǐng)導(dǎo)小組

辦公室(借章)

2015年7月23日

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