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職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因發(fā)展需要，江蘇大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)計(jì)劃面向社會公開招聘10名招商人員?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位

1、高端裝備制造產(chǎn)招商主管1名；

2、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)招商主管1名；

3、韓資招商人員2名；

4、專職招商人員6名。

二、招聘條件

1、高端裝備制造產(chǎn)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)招商主管招聘條件

（1）遵紀(jì)守法，熱愛招商引資工作，能吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，身體健康，年齡不超過40周歲，特別優(yōu)秀的可放寬至45周歲。

（2）大學(xué)本科以上學(xué)歷，熟練掌握一門外語，能夠與外商熟練會話、獨(dú)立商務(wù)談判。

（3）具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，具有省級以上開發(fā)區(qū)3年以上招商經(jīng)驗(yàn)，或具有5年以上高端裝備制造、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷，并擔(dān)任過單位主管及以上職位。

（4）具有豐富人脈資源、招商資源和較好的溝通協(xié)調(diào)、談判交際、團(tuán)隊(duì)合作、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)和自我控制能力，具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立開展招商引資的工作能力。

（5）具有海外留學(xué)背景或海外工作經(jīng)歷、有跨國公司和世界500強(qiáng)等外企工作經(jīng)驗(yàn)或曾有過國內(nèi)園區(qū)招商實(shí)績者優(yōu)先。

2、韓資招商人員招聘條件

年齡在22-35周歲，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，遵紀(jì)守法、身體健康、有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力，能長期駐外招商，并能夠熟練使用韓語進(jìn)行商務(wù)交流。

從事過招商引資工作的可放寬年齡和學(xué)歷限制。

3、專職招商人員招聘條件

年齡在22-35周歲，大專及以上學(xué)歷，遵紀(jì)守法、身體健康、有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力，能長期駐外招商。

從事過招商引資工作的可放寬年齡和學(xué)歷限制。

三、人員待遇

1、高端裝備制造產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)招商主管待遇

（1）年薪30萬元。每月先兌付1萬元/月，引進(jìn)1個5億元以上或2個1億元以上項(xiàng)目落戶的兌付全額年薪。

（2）招引項(xiàng)目落戶后，按照《大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招商引資考核意見》另行兌現(xiàn)招商獎。

2、韓資招商局招商人員待遇

（1）參照大豐市事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工資，繳納企業(yè)職工保險(xiǎn)。

（2）招引項(xiàng)目落戶后，按照《大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招商引資考核意見》另行兌現(xiàn)招商獎。

3、專職招商人員待遇

（1）參照大豐市事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工資，繳納企業(yè)職工保險(xiǎn)。

（2）招引項(xiàng)目落戶后，按照《大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招商引資考核意見》另行兌現(xiàn)招商獎。

四、選聘辦法

1、報(bào)名方式。

應(yīng)聘人員可采用現(xiàn)場報(bào)名、網(wǎng)上報(bào)名、電子郵件等方式進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名時間：2015年5月20日—5月23日；

報(bào)名地點(diǎn)：大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會黨政辦（江蘇大豐南翔西路666號）

聯(lián)系人：張女士

聯(lián)系電話：0515-83855122、83600106

郵箱：df83855122@163.com

2、考試方式

招商主管崗位設(shè)置面試、考察環(huán)節(jié)；韓資招商人員、專職招商人員設(shè)置筆試、面試、考察環(huán)節(jié)。

按筆試成績30%、面試成績50%的成績排名（招商主管崗位按面試成績的80%計(jì)算成績），按招聘人數(shù)1：1.5比例確定考察對象，考察成績按20%計(jì)算總成績。

此次招聘設(shè)最低分?jǐn)?shù)線70分，總成績低于70分者不予錄用。綜合得分在70分以上者，按照總成績排名確定錄用人員，并對擬錄用人員進(jìn)行公示。

3、考試內(nèi)容：

筆試：主要考察應(yīng)聘者應(yīng)用文寫作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等，

面試：主要考察應(yīng)聘者語言表達(dá)能力、心理素質(zhì)、招商方式、氣質(zhì)風(fēng)度等個性特征。

考察：主要考察政治素養(yǎng)、工作能力、人際關(guān)系等。

4、人員錄用：

錄用后，與大豐開發(fā)區(qū)簽訂正式聘用合同，試用期1年，能勝任招商工作的簽訂續(xù)聘合同，首次聘期為3年。

5、報(bào)名要求：

報(bào)名者應(yīng)遞交個人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、簡歷及能證明本人經(jīng)歷、能力的相關(guān)材料，個人簡歷要求有本人正面免冠彩色照片，并填交報(bào)名登記表。（公告詳情及報(bào)名表下載網(wǎng)址：www.dfjjkfq.gov.cn

6、本公告由江蘇大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會負(fù)責(zé)解釋。

2015年5月14日

江蘇大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會

報(bào)名表下載：

大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘招商人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《大豐經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘招商人員報(bào)名表.doc》來源于大豐市人才網(wǎng)，最近更新2015年5月23日。

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